你现则何种方法收到很多因素的影响。下面列举的因素就是包括你、你的部门、你的公司在内都要考虑的。

1、    时间：你需要的时间是多久？

2、    成本：你的评估成本预算多少？从外面聘请人员来进行重点人群信息的收集，其费用是相当高的。

3、    支持等级和信任：你公司内部的环境是怎样的？你可以依赖这些数据嘛？

4、    调查人数的规模：有多少人需要列入这次调查的名单中？

5、    所需的机密性：对于组织内部的人员来说，机密性是一个问题嘛？

6、    可靠性与有效性：它的重要性有多少？评估方法是如何影响其可靠性和有效性的？

7、    企业文化：员工以前都是怎么做的？有多少种不同的方法呢？企业文化又是如何呢？比如说一个开放性的公司会鼓励言论自由，而一个等级观念很强的公司更喜欢匿名调查。

8、    被调查人员所处的地点：所有被调查的人都是在一个地方嘛？